Convegno Alig a Udine, la sfida di trattenere i talenti in Fvg
Rosolen cita il calo del 26,3% delle partenze verso l’estero e del 12% dei giovani in uscita dal Fvg.
Gabriele Mattiussi
Al convegno Alig il punto su impresa, competitività e capitale umano. In calo del 26,3% i laureati che scelgono l'estero
Udine, 14 novembre - "Il Friuli Venezia Giulia sta raccogliendo i risultati di un lavoro di rete costruito negli anni tra istituzioni, università, sistema della formazione e imprese. La capacità di trattenere i giovani che abbiamo formato è oggi uno degli elementi decisivi per la competitività del territorio".
Lo ha affermato l'assessore regionale al Lavoro, formazione, istruzione, ricerca e università Alessia Rosolen, intervenendo questo pomeriggio al Teatro Giovanni da Udine al convegno Alig, dedicato alle trasformazioni dell'impresa e alle prospettive del sistema economico, moderato da Marco Sartor, presidente di Alig (Associazione Laureati in Ingegneria Gestionale).
Il percorso di Alig e la rete regionale
Rosolen ha ricordato il sostegno della Regione al percorso di Alig dal 2015, quando il tema della permanenza dei talenti sui territori non aveva ancora assunto l'attuale centralità nel dibattito pubblico.
"Alig non è soltanto un percorso di recruiting, ma un percorso di trattenimento dei talenti. Ha anticipato una discussione che oggi riguarda da vicino la capacità dei territori di garantire opportunità e prospettive alle nuove generazioni", ha sottolineato l'assessore.
Al centro dell'intervento il lavoro di rete sviluppato dalla Regione con le università, il sistema degli Its, gli enti di formazione e i Centri per l'impiego. Un'attività che si traduce in strumenti e iniziative quali i Recruiting Day, la rete Eures per la mobilità internazionale, il progetto Gol e i percorsi di coprogettazione, finalizzati a rafforzare le competenze dei giovani in uscita dagli studi e a facilitarne l'ingresso nel mondo del lavoro.
I dati sulla mobilità dei laureati
L'assessore ha quindi richiamato i dati relativi alla mobilità dei laureati, evidenziando una riduzione del 26,3 per cento delle partenze verso l'estero rispetto all'anno precedente e un calo complessivo del 12 per cento dei giovani che lasciano il Friuli Venezia Giulia.
Trattenere i giovani e valorizzare le esperienze internazionali
"La competitività di questo territorio si gioca soprattutto sulla nostra capacità di trattenere i giovani che negli anni abbiamo formato", ha puntualizzato Rosolen, richiamando il ruolo della legge Talenti. Attraverso questo strumento la Regione sostiene sia i giovani provenienti da fuori regione che scelgono il Friuli Venezia Giulia, sia quelli già residenti che decidono di rimanervi, anche cogliendo opportunità professionali in province diverse da quella di origine.
Rosolen ha infine sottolineato che "l'attrattività del territorio non è in contrapposizione con le esperienze internazionali, che rappresentano importanti occasioni di crescita professionale e acquisizione di nuove competenze, da valorizzare anche successivamente in Friuli Venezia Giulia".
Al convegno sono intervenuti il rettore dell'Università di Udine, Angelo Montanari, il prorettore dell'Università di Trieste, Paolo Edomi, il sindaco di Udine, Alberto Felice De Toni, e il condirettore del Messaggero Veneto, Paolo Mosanghini. Tra i protagonisti dell'evento anche Alessandro Fantoni, premiato come Ingegnere gestionale dell'anno, Marcello Lunelli di Ferrari Trento e Sebastiano Barisoni, vicedirettore di Radio 24.
